nach \cite{Cockburn2008}

• Softwareentwicklung besteht aus
  • Handwerk
    • Disziplinen: Entscheidung, was gebaut werden soll; Personalführung; Modellierung; Design der Außensicht und der internen Struktur; Test der getroffenen Entscheidungen
    • Können, mit bestimmten Materialien zu arbeiten
    • lebenslanges Lernen
    • Anfänger, Fortgeschrittene und Experten gehen an neue Techniken unterschiedlich heran (Shu-Ha-Ri-Wegstufen: Shu: Erlernen einer Technik, Ha: Techniken sammeln, Ri: Techniken erfinden und miteinander kombinieren)
  • kooperative Spiele
    • Spielzüge: Erfinden und Kommunizieren
    • Spielnachlass: saubere Architektur, Tests, Dokumentation, Bereitschaft des Teams, sich von Mitgliedern zu verabschieden und neue aufzunehmen
  • schlanke Prozesse
    • der Kunde entscheidet, was er will
    • Lean Manufactoring: große Zwischenlager sind ungünstig. Daher: kleine Arbeitspakete (Inkremente) an nächste Stelle übergeben
• (Software-)Ingenieure sollten ausgebildet werden in
  • Terminologie ihrer Disziplin
  • Prinzipien und Techniken von Erfindungen und Kommunikation
  • Grundlagen schlanker Fertigung
  • Strategien für den Umgang mit dem Arbeitsfluss
• Manager sollten ausgebildet werden in
  • Reduzieren von Arbeitspaketen
  • Qualität der Kommunikation, Motivation und Gemeinschaftsgeist ihres Teams steigern
  • Unterstützung des Teams beim Verbessern ihrer Fähigkeiten
  • Motivation der Mitarbeiter, auch in anderen Bereichen Kompetenzen zu erlangen

nach \cite{Wood2009}

• Process: Follow a well defined process like Scrum, XP, or even Waterfall. Just follow any process! Testing should be a big part of the process.
• Passion: If you don't love what you do, you will never be good at it.
• Experience (language and algorithms): Experience comes with time and by learning new stuff and sharpening your skills.
• Initiative: Be active and start new projects or learn something new.
• Involvement in the community (blogs, conferences): Speak to other developers about your profession to get new insights.
• Communication skills (with business people and in written documentation): You not only have to be able to program but to get your ideas across to other people.