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se:softskills

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se:softskills [2010-05-03 10:47]
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se:softskills [2014-04-05 11:42]
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-====== Soft Skills ====== 
-Soft Skills sind Kompetenzen und Persönlichkeitszüge,​ die zur Ausübung eines Berufes nötig und hilfreich sind, aber nicht primär zu dessen Fachdomäne gehören. Sie können eingeteilt werden in die folgenden Kategorien: \cite{Westphal2008} 
-  * soziale Kompetenzen 
-  * kommunikative Kompetenzen 
-    * [[se:​verhandeln|Verhandeln im Projekt]] 
-  * personale Kompetenzen 
-  * Führungskompetenzen 
-  * Umsetzungskompetenzen 
-  * mentale Kompetenzen 
  
-Häufig von Personalern (in Stellenanzeigen) gefordert: ​ 
-  * Teamfähigkeit 
-  * Kommunikationsfähigkeit 
-  * Selbstständigkeit 
-  * Belastbarkeit 
-  * Führungskompetenz 
-  * Kreativität 
- 
-===== Wichtige Eigenschaften von Entwicklern ===== 
-**nach \cite[S. 334ff.]{Goodliffe2006}** 
-  * Zurückhaltung,​ Höflichkeit und Bescheidenheit:​ die Meinungen anderer ernst nehmen 
-  * Umgang mit Konflikten 
-  * Lern-, Anpassungs- und Kritikfähigkeit:​ "Every man I meet is in some way my superior."​ (Emerson) 
-  * die eigenen Grenzen kennen und eingestehen können 
-  * Collective Code Ownership: der Code "​gehört"​ niemandem, sondern allen 
-  * Respekt vor dem Code der anderen 
-  * Verantwortung aber auch Erfolg wird im Team geteilt 
-  * Burnouts müssen vermieden werden: Aufgaben müssen gerecht verteilt werden und man sollte mal seine Kollegen fragen, wie es ihnen geht 
- 
-===== Links ===== 
-  * [[http://​www.wiwi-treff.de/​home/​index.php?​mainkatid=3&​ukatid=3&​sid=300&​artikelid=1754|Fachwissen ist nicht alles - Persönlichkeit ist gefragt]] (DIHK) 
-  * [[http://​www.abi.de/​studium/​studienpraxis_campus/​studienorganisation_hochschule/​soft_skills03502.htm|Soft Skills - notwendig für den Erfolg]] (Bundesagentur für Arbeit) 
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